■记者 杨月锋 通讯员 杨修红 文/图
　　2024年，陕煤集团韩城矿业公司在清廉国企建设进程中持续发力，通过丰富多样的形式与载体，在“育廉、润廉、护廉、倡廉”各环节深入推进，让廉洁清风吹遍矿区。
　　在组织育廉方面，该公司党委强化主体责任落实，年初与14家下属党委（党总支）签订党风廉政建设目标责任书，按季度严格检查考核；党委每年两次专题研讨党风廉政建设工作，部署全年任务，还印发《2024年领导班子党风廉政建设和反腐败工作责任分解》，细化36项任务至10个方面，层层压实“一岗双责”，并与各单位“一把手”及班子成员开展廉政谈话，将“三重一大”事项前置研究，确保党委责任落地。
　　思想润廉筑牢廉洁根基。该公司各级领导班子借助党委会“第一议题”及理论学习中心组、党支部“三会一课”等，利用专题读书班、主题党日、廉洁党课等形式学习《中国共产党纪律处分条例》，让廉洁意识扎根党员心中，化作行动准则。
　　监督护廉时刻敲响警钟。该公司纪委全方位履行监督职能，政治、日常、专项监督协同推进，围绕国家政策与集团“三个提升年”部署开展政治监督，推动党委决策落地；针对13项日常监督要点，聚焦安全、生产等关键领域，对下属单位开展全面排查，精准施策；联合多部门针对降本增效等实施专项监督，保障监督实效。
　　文化倡廉塑造清廉品牌。该公司所属矿井打造“德馨园”等廉洁文化园区，地面单位建成各具特色的长廊、文化角等阵地；坚持36年持续开展廉政主题教育，职工创作的《守门》等廉洁微电影、微视频及众多文艺作品不断涌现，传承矿区“清廉”文化。