■记者 史超 通讯员 何清 文/图
　　近年来，黄陵瑞能煤业公司紧紧围绕中心工作，积极把文明建设贯穿于推动企业高质量发展的各项工作中，扎实开展创建活动，形成了“两个文明建设”工作交汇融合、双向提升的良好格局，矿区内环境整洁优美，职工综合素质不断提升，发展步伐坚实稳定，在瑞能这片沃土上，让文明之花竞相绽放。
　　瑞能煤业以打造文明窗口、文明岗位、青年文明号等活动为契机，围绕安全、生产、经营等工作，深入推进“五型”机关创建和作风能力提升工作，定期开展督导检查，促进全员政治能力、学习能力、业务能力、服务能力、总结能力和创新能力的不断提升，为推动企业发展营造良好氛围。为进一步提高了广大职工参与文明单位创建的热情和积极性，该公司在日常工作中安排专人负责文明单位的创建和管理工作，严格实行积分考核、奖罚兑现制度，使广大职工变身成为文明单位创建过程中的“主力军”。与此同时，瑞能煤业常态化开展敬老爱幼等活动，促进文明和谐企业建设。